در جلسه کارگروه خدمات رفاهی کارکنان صنعت آب و برق که با حضور ماشاءالله تابع‌جماعت، معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزیر نیرو و همچنین معاونین و مدیران حوزه منابع انسانی حوزه ستادی و صنعت آب و برق تشکیل شد، شرکت‌های مادرتخصصی، سازمان‌ها و مؤسسات تابعه به تشریح و ارائه گزارش مفصلی از اقدامات و برنامه‌های اجرایی خود در راستای ارائه خدمات رفاهی و بسته‌های حمایتی به کارکنان و بازنشستگان پرداختند. در این نشست تخصصی، ضمن تأکید بر ضرورت به‌کارگیری حداکثر ظرفیت‌های موجود برای ارتقای سطح خدمات رفاهی، ابعاد مختلف زمینه‌های حمایتی از جمله تأمین مسکن، امکان خرید اعتباری، اعطای تسهیلات قرض‌الحسنه و همچنین اجرای طرح‌های حمایتی مبتنی بر تفاهم‌نامه‌های منعقدشده مورد بحث و بررسی دقیق قرار گرفت.

همچنین در این جلسه، عملکرد شرکت‌ها، مؤسسات و سازمان‌های تابعه در قالب طرح‌های حمایتی تدوین‌شده توسط معاونت سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات مورد ارزیابی قرار گرفت و بر ضرورت اطلاع‌رسانی گسترده و ایجاد مشارکت حداکثری به‌منظور آگاهی‌بخشی به همکاران نسبت به ویژگی‌ها و مزایای این طرح‌ها تأکید گردید. با توجه به تأکیدات وزیر نیرو مبنی بر حمایت حداکثری از کارکنان به‌عنوان سرمایه‌های اصلی صنعت آب و برق، کمک به رفع دغدغه‌های معیشتی همکاران و ارتقای مستمر سطح رفاه آنان به‌طور ویژه در دستور کار معاونت سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو قرار گرفته است. در این راستا، تنوع‌بخشی به سبد حمایت از کارکنان و بازنشستگان مورد توجه ویژه بوده است تا همکاران محترم بتوانند بر اساس نیاز و شرایط خود از حمایت‌های متناسب برخوردار شوند.

در ادامه این نشست، طرح بیمه مستمری مکمل تشریح شد؛ اقدامی که برای نخستین بار با مجوز بیمه مرکزی در حال پیگیری و تدوین سازوکار‌های اجرایی‌سازی آن است و می‌تواند به‌عنوان الگویی موفق در تقویت معیشتی کارکنان پس از خاتمه اشتغال عمل نماید. این مجموعه اقدامات نشان‌دهنده عزم جدی مجموعه وزارت نیرو برای ایجاد فضای حمایتی پایدار، افزایش رضایت شغلی و تقویت سرمایه انسانی در صنعت حیاتی آب و برق کشور است.